市生態(tài)環(huán)境局泌陽(yáng)分局 “四個(gè)機(jī)制”鍛造鐵軍
摘要:該分局對(duì)月通報(bào)考核結(jié)果連續(xù)三次處于后三名的單位,對(duì)其負(fù)責(zé)人進(jìn)行談話提醒,由月通報(bào)考核結(jié)果前3三的單位進(jìn)行結(jié)對(duì)幫扶,激勵(lì)與提醒并進(jìn)、整改與幫扶并舉,真正達(dá)到工作成績(jī)和工作短板“曬一曬”、讓先進(jìn)典型“發(fā)發(fā)光”、讓后進(jìn)落后“紅紅臉”“出出汗”的效果,形成不等不靠、主動(dòng)作為、全心...
駐馬店網(wǎng)訊 (記者 閆海峰 通訊員 畢 軒)今年以來(lái),市生態(tài)環(huán)境局泌陽(yáng)分局不斷深化改革創(chuàng)新,“四個(gè)機(jī)制”強(qiáng)化績(jī)效管理,鍛造堅(jiān)持務(wù)實(shí)重干的生態(tài)環(huán)境保護(hù)鐵軍。
建立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,推動(dòng)整體工作上臺(tái)階。該分局統(tǒng)籌疫情防控、經(jīng)濟(jì)發(fā)展與生態(tài)環(huán)境保護(hù)等工作,服務(wù)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、幫扶企業(yè)提升治理、水氣土污染防治攻堅(jiān)專項(xiàng)執(zhí)法、生態(tài)環(huán)境機(jī)構(gòu)改革等工作一體化全面推進(jìn)。
建立量化考核機(jī)制,爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)。以該分局17個(gè)機(jī)關(guān)股室、全縣22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)執(zhí)法中隊(duì)和6個(gè)專項(xiàng)執(zhí)法中隊(duì)為考核對(duì)象,進(jìn)行黨的建設(shè)、廉政建設(shè)、宣傳教育、工作實(shí)績(jī)等量化賦分,周考核、月通報(bào)、季提醒、年獎(jiǎng)懲。今年5月份,該分局獲得“河南省生態(tài)環(huán)境廳2021年生態(tài)環(huán)境執(zhí)法大練兵表現(xiàn)突出集體”稱號(hào)。
建立動(dòng)態(tài)提醒機(jī)制,全面夯實(shí)部門責(zé)任。該分局對(duì)月通報(bào)考核結(jié)果連續(xù)三次處于后三名的單位,對(duì)其負(fù)責(zé)人進(jìn)行談話提醒,由月通報(bào)考核結(jié)果前3三的單位進(jìn)行結(jié)對(duì)幫扶,激勵(lì)與提醒并進(jìn)、整改與幫扶并舉,真正達(dá)到工作成績(jī)和工作短板“曬一曬”、讓先進(jìn)典型“發(fā)發(fā)光”、讓后進(jìn)落后“紅紅臉”“出出汗”的效果,形成不等不靠、主動(dòng)作為、全心投入、務(wù)實(shí)重干的良好工作局面。
建立激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制,凝聚干事創(chuàng)業(yè)氛圍。該分局嚴(yán)格落實(shí)通報(bào)曝光、落后提醒、結(jié)對(duì)幫扶、先進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)、落后懲處的激勵(lì)獎(jiǎng)懲工作機(jī)制,促使該分局弘揚(yáng)先進(jìn)、典型引領(lǐng)、爭(zhēng)創(chuàng)一流、爭(zhēng)扛紅旗的干事創(chuàng)業(yè)氛圍更加濃厚。
責(zé)任編輯:張遠(yuǎn)征
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