中原科技城優(yōu)秀人才經濟貢獻獎勵政策出臺

引入市場薪酬評價機制 鼓勵人才積極創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

激勵創(chuàng)新，引領發(fā)展。市政府近日印發(fā)《中原科技城優(yōu)秀人才經濟貢獻獎勵實施細則（試行）》，引入市場薪酬評價機制，為中原科技城引進的各類優(yōu)秀人才給予正向激勵，鼓勵人才到中原科技城創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，加快推進河南省人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)試驗區(qū)建設。

對于中原科技城優(yōu)秀人才經濟貢獻獎勵，《實施細則（試行）》明確了獎勵范圍，適用于入駐中原科技城的經認定（備案）的企業(yè)事業(yè)單位中工作的優(yōu)秀人才［含境外高端人才、外國人來華工作許可證（A、B類）持有者］，連續(xù)從業(yè)滿一年，年工資薪金40萬元以上，依法在中原科技城所在轄區(qū)稅務機關繳納個人所得稅。各單位柔性引進的人才，僅對其協(xié)議期內在中原科技城取得的工資薪金進行經濟貢獻獎勵。

工商注冊（事業(yè)單位登記）、稅務登記及納稅統(tǒng)計均在中原科技城，具有獨立法人資格，符合以下方向的單位可以申報：各類研發(fā)機構；各類雙創(chuàng)孵化機構；各類高層次人才創(chuàng)辦的企業(yè)；各類科技型高新技術企業(yè)；中原科技城認定的總部企業(yè)；各類金融機構；醫(yī)院、高校等機構。針對中原科技城重點扶持的單位，實行“一事一議”辦法，可適當放寬申報標準。

中原科技城優(yōu)秀人才經濟貢獻獎勵的獎勵標準是什么？《實施細則（試行）》提出，對符合中原科技城優(yōu)秀人才經濟貢獻獎勵范圍的人才，按其年工資薪金不低于5%的比例給予獎勵，最高不超過20%。

申報流程方面，中原科技城優(yōu)秀人才經濟貢獻獎勵申報在年度個人所得稅匯算清繳完成后進行，采取即時申報方式，截止時間為每年8月31日，年內公布獎勵名單。由人才所在企事業(yè)單位代為辦理申報手續(xù)。（鄭報全媒體記者 董艷竹）