駐馬店網訊（記者 陳文科  通訊員 楊建國）自“能力作風建設年”活動開展以來，汝南農商銀行著力推動全行干部員工提能力、轉作風、強素質。

著力提升能力。針對部分干部引領發(fā)展能力不強、出現本領恐慌的問題，舉辦提升干部能力培訓班，該行負責人對管理人員和專業(yè)技術人員講解了不同類型的問題，同時結合上年度的民主評議結果，對統(tǒng)籌發(fā)展能力差、工作績效差、群眾基礎差的干部進行調整。

著力轉變作風。該行按照加強作風建設的要求，集中開展作風整治，督促黨員干部帶頭轉作風，認真解決以往存在的調查不深入、客戶有投訴等問題。

著力增強素質。干部員工個人素質的高低決定工作質效的優(yōu)劣。該行在開展“能力作風建設年”活動中，從增強隊伍素質著手，針對性制訂干部員工素質提升計劃，開展職業(yè)技能培訓。

至2月底，該行各項存款144.72億元，較年初增加9.88億元，完成存款計劃的128.33%；各項貸款76.02億元，較年初增加1.43億元，位居全縣同行業(yè)之首。